Zakelijk, Arbeid, Schade

ik overweeg om mijn huidige contract (onbepaalde tijd sinds juli 2013) op te zeggen en ergens anders te gaan werken. Volgens mij CAO (kinderopvang) heb ik 2 maanden opzegtermijn. Graag wil ik weten of ik mijn vakantie uren voor 2016 die ik nog niet heb gebruikt mag inzetten in deze laatste 2 maand…

1 antwoord(en)

Bekijk vraag

Zakelijk, Arbeid, Schade

Ik heb een fulltime contract geen cao en mijn eerste half jaarcontract is van november 2014 een half jaar later heb ik mijn 2e halfjaar contract contract ontvangen. Daarna heb ik om mijn 3e contract gevraagd. Deze zou ik nog krijgen maar mijn werkgever wilde bepaalde delen in het contract veranderen…

1 antwoord(en)

Bekijk vraag

Zakelijk, Arbeid, Schade

Mijn contract loopt af tijdens mijn zwangerschapsverlof. Mijn werkgever heeft aangegeven dat zij mijn contract niet gaan verlengen. Wel willen ze na mijn verlof kijken of ze mij weer gaan aannemen. Mag dat? Ik weet dat zij niet verplicht zijn mijn contact te verlengen als deze afloopt in mijn verlof…

1 antwoord(en)

Bekijk vraag

Zakelijk, Arbeid, Schade

ik heb een wia uitkering, ben alleenstaande moeder, en heb een schuld bij de gemeente en bij de belastingdienst. zij innen iedere maand van mijn uitkering. al jaren innen ze ook ons vakantiegeld. nu heb ik laatst gehoord dat ze dat sinds kort niet meer mogen doen, ik kan het echter nergens op intern…

1 antwoord(en)

Bekijk vraag

Zakelijk, Arbeid, Schade

Goedemorgen, Ik werk in de horeca en heb al 4 contracten gehad (totaal alle contracten bij elkaar 60 maanden). Mijn contract loopt in januari af, moet mijn baas aangeven van te voren of ze dit verlengen (volgens mij niet). Tevens las ik dat de horeca CAO per 1 januari 2014 waarschijnlijk veranderd…

1 antwoord(en)

Bekijk vraag

Zakelijk, Arbeid, Schade

Ik werk bijna 3 jaar in een hotel, met een oproepcontract, maar werkte ongeveer 110 uur pm In Julie eindigde mijn contract, en werd alleen verlengd als ik tevreden was met minder uren, nu blijkt de afgelopen 3 maanden dat ik toch nog 90 uur pm heb gewerkt, maar vanaf nu willen ze me nog maar 40 uur…

2 antwoord(en)

Bekijk vraag

Zakelijk, Arbeid, Schade

Geachte heer/mevrouw, Sinds anderhalf jaar ben ik werkzaam bij bedrijf X in de buurt van Leeuwarden. Zelf woon ik in Zwolle. In mijn arbeidscontract is vastgelegd dat mij reiskostenvergoeding toekomt. Ik heb tot en met afgelopen maand voorschotten gekregen en mijn ov-bonnen gedeclareerd. Omdat ik t…

1 antwoord(en)

Bekijk vraag

Zakelijk, Arbeid, Schade

Goedemorgen, Momenteel ben ik bijna 18 weken zwanger en had voorheen een 0-uren contract. Deze is 13 oktober verlopen en heb tot op heden nog geen nieuwe gehad. Moet ik ergens mee rekening houden met het ondertekenen van een nieuw contract ivm mijn zwangerschap?? Ze werken vaak tot bijna altijd m…

1 antwoord(en)

Bekijk vraag

Zakelijk, Arbeid, Schade

Ik wil een goede brief naar mijn werkgever schrijven om een soort van notitie in mijn persoonlijk archief te hebben over de stand van zaken. Het betreft ondermeer het feit dat zij bepaalde "security" regels implementeren waar de werknemer vervolgens op wordt afgerekend wanneer deze zich er niet aan …

2 antwoord(en)

Bekijk vraag

Zakelijk, Arbeid, Schade

Wat houdt de kantonrechtersformule in?…

2 antwoord(en)

Bekijk vraag

als er beslag wordt gelegd op b.v. mijn auto wat gebeurt er dan met mijn auto, nemen ze die mee of hoe gaat zo iets?…

2 antwoord(en)

Bekijk vraag

Zakelijk, Arbeid, Schade

Nadat mijn vriend bijna 3 jaren in dienst was, is hij als interne doorstromer intern een beroepsopleiding gestart. Hij heeft daarbij getekend dat als hij voor 2 examens niet slaagt hij van de opleiding af moet. Hij is echter niet alleen uit de opleiding gezet maar ook ontslagen nadat hij 3 jaar en 2…

2 antwoord(en)

Bekijk vraag

Zakelijk, Arbeid, Schade

Geachte, Mijn schoonvader is al ruim 40 jaar werkzaam bij een bedrijf. Nu wil dit bedrijf geen salarisstroken meer op papier verstrekken maar alleen digitaal. Men heeft voor mijn schoonvader een emailadres incl. wachtwoord aangemaakt en dit per brief aan hem laten weten. Mijn schoonvader (63 jaar) …

2 antwoord(en)

Bekijk vraag

Zakelijk, Arbeid, Schade

Tegenwoordig wordt bij veel horecabedrijven met kunststof munten of consumptiebonnen gewerkt. Tegen betaling ontvangt men dan de munten of bonnen. Is het horecabedrijf wettelijk verplicht om de munten terug te nemen en het daar tegenoverstaand bedrag uit te betalen? Bij sommige bedrijven kan dit wel…

1 antwoord(en)

Bekijk vraag

Zakelijk, Arbeid, Schade

ik werk in België ik ben reeds 20 jaar in dienst en ik werk 100% jobtime - mijn werkgever wil me slechts voor 25% ontslagen en ik ben hiermee niet akkoord. Kan mijn werkgever mij gedeeltelijk ontslagen?…

1 antwoord(en)

Bekijk vraag

Zakelijk, Arbeid, Schade

Goedenmiddag, ik heb een vraag over een mondelinge overeenkomst met betrekking tot een baan! Er zijn nog geen contrackten ondertekend en ik wil toch afzien van de baan en verdere samenwerking met de heer van een in mijn ogen onbetrouwbaar uitzendbureau. Nu wil deze heer van mij aansprakelijk stell…

2 antwoord(en)

Bekijk vraag

Zakelijk, Arbeid, Schade

Hallo, Van mijn werkgever moet ik naar een arboarts, dat is 40 km. van mijn woonplaats moeten zij de reiskosten betalen? Groeten,…

2 antwoord(en)

Bekijk vraag

Politie, Justitie

Goedendag, Ik heb een vraag. Vanmiddag was ik aan het opruimen bij mij thuis en vond ik daar een verborgen camera. Ik schrok me eigen kapot en contacte meteen mijn vriendin of dit misschien van haar was. Dit was niet zo en ik zag in de camera een sd kaart. Hier stonden geen bestanden op. Nou zat ik…

10 antwoord(en)

Bekijk vraag

Zakelijk, Arbeid, Schade

Hallo, ik ben vanaf april 2012 werkzaam bij dezelfde werknemer en in juli is mijn loon verlaagd tijdens een verandering van payrol bedrijf. Ik wil graag weten of dit juridisch gezien wel toegestaan is?…

1 antwoord(en)

Bekijk vraag

Zakelijk, Arbeid, Schade

Wat te doen indien contract buiten medeweten van werknemer om door werkgever is verandert? In het kort: Werkgever en werknemer zijn een 24-uurs contract overeengekomen. Beiden hebben het contract getekend. Echter, wanneer werknemer het contract terugkrijgt, is van de 24 een 0 gemaakt. (Het contrac…

2 antwoord(en)

Bekijk vraag