Meestal wordt aan een promotie een loonsverhoging gekoppeld. Afhankelijk van opleiding en ervaring kan iemand conform cao in een aanloopschaal worden geplaatst. Dit is een schaal lager dan de functieschaal. Bij een functie hoort dan een functieschaal en een aanloopschaal. Na een afgesproken perioden en/of bijvoorbeeld het behalen van een bepaalde opleiding wordt iemand geplaatst in de functieschaal. Vraag is even in hoeverre uw huidige salaris past binnen deze aanloopschaal. Overigens is plaatsing in een schaal/periodiek een kwestie van onderhandelen. Uw leidinggevende heeft een belang om u op de functie te plaatsen. Maak daar gebruik van en bespreek dat u naast de nieuwe uitdaging er graag ook al wat financieel op vooruit wil gaan.