Mag je een officiële waarschuwing krijgen voor te laat zijn tijdens het re-integratie traject ?

Er zijn geen wettelijke regels rondom het geven van officiële waarschuwingen. Er moet uiteraard wel een heel goede reden zijn om een officiële waarschuwing te geven. Te laat komen, zou een waarschuwing kunnen opleveren. Ik kan mij echter wel voorstellen dat een werkgever er ook voor zou kunnen kiezen om niet direct naar een dergelijk, toch wat beladen, instrument te grijpen. Indien u het er niet mee eens bent, zou u schriftelijk uw visie kunnen geven aan de werkgever. Bovendien zou een goed gesprek met uw werkgever wellicht ook de lucht een beetje kunnen klaren.