Het is (onder meer vanwege uw uitkeringsrechten) van groot belang dat u zo snel mogelijk per aangetekende brief protesteert tegen uw ontslag en u beschikbaar stelt om te werken en aanspraak maakt op loon. Zie voor een voorbeeldbrief het menu 'Documenten'. Daarnaast is het heel belangrijk om een arbeidsrechtjurist in te schakelen om uw belangen te behartigen en deze overeenkomst te beoordelen. Dit zodat u onder meer inderdaad niet verwijtbaar werkeloos wordt en u geen of een lagere uitkering krijgt.