uw vraag is te onduidelijk om te beantwoorden. Ik adviseer u daarom iets duidelijker te omschrijven wat uw probleem is.

Bedoelt u dat u een tijdelijk arbeidscontract voor 3,5 jaar heeft? Dat kan alleen als er een CAO van toepassing is die dit toestaat.

U kunt voor meer advies/hulp vrijblijvend rechtstreeks contact opnemen met mij of een van de andere arbeidsrechtjuristen hier, bijv. via de link 'direct contact' die u - als u heeft ingelogd - ziet bij dit antwoord.

Ik help u hier graag bij.