Recht op ontslagvergoeding uitzendbureau?

Ben werkzaam bij bedrijf met een fase B contract. Heb overplaatsing binnen zelfde bedrijf gekregen en ook aanvaard. Deze functie was niet geschikt voor mij, dus heb na 2 weken werk geweigerd. Heb van uitzendbureau 2 opties aangeboden gekregen maar deze geweigerd. ( Werk in dagdienst en deze 2 opties zijn ploegendienst). Nu beweert uitzendbureau dat ik zelf mijn contract heb ontbonden, is dit wel zo?
Of is uitzendbureau verplicht om mij mijn ontslag te geven met daarbij een ontslagvergoeding?