Na afloop van een jaarcontract kreeg ik bij dezelfde werkgever een andere functie voor een halfjaar. Dit is mondeling afgesproken. Herhaaldelijk heb ik gevraagd om mijn contract maar deze is nog steeds boven water. In de nieuwe functie werk ik nu 3 weken. Omdat ik nu niet weet wat mijn functieomschrijving werkelijk inhoudt en zaken verlopen die niet afgesproken zijn overweeg ik mijn ontslag te nemen. Kan ik aannemen dat ik zonder een contract getekend te hebben ik een opzegtermijn van 1 maand heb?