Zakelijk, Arbeid, Schade
Particulier
Mijn baas zet mijn verlof en tijd voor tijd uren in op dagen dat ik ziek ben en op dagen dat de baas besluit de zaak te sluiten (zonder voorgaand overleg). Mag dit?
Een werkgever mag dit alleen doen in de volgende gevallen:
- In de cao is overeengekomen dat ziektedagen als vakantiedagen worden aangemerkt
- Tijdens of na de ziekte wordt overeengekomen dat ziektedagen als vakantiedagen worden aangemerkt
Let op: alleen de bovenwettelijke vakantiedagen mogen worden verrekend en niet het wettelijk minimum aan vakantiedagen.
Is er niks afgesproken of in de cao/arbeidsovereenkomst opgenomen, dan mag uw werkgever dit niet doen. Voor meer informatie of vragen kunt u vrijblijvend contact opnemen.