Zakelijk, Arbeid, Schade
Particulier
Ik werk in een supermarkt al 15 jaar,nu zijn we pas oververhuist na eennieuw groter filiaal en krijgen we ineens veel eisen zoals minimaal 1000 euro per uur draaien ,dit moet worden gehaald en dat ia bij de meeste van ons nu niet het geval mijn vraag is kan dit zomaar ik kan niks in een cao hier van terug vinden
Nee de werkgever kan niet ineens eisen gaan stellen aan het behalen van een omzet per uur. Wel kan een werkgever dat als een soort streefbedrag aanhouden maar daaraan kan hij niet ineens consequenties gaan verbinden.
Reactie van de vraagsteller
Ok bedankt voor u antwoord is wel zo dat het zelfde bedrijf is maar wel een andere bedrijfsleider en die komt aanzetten met het argument dat dit altijd al was maar in ons oude kleine filiaal niet, maar hier kan dus geen ontslag op staan want daar zijn wij als collega a bang voor