Zakelijk, Arbeid, Schade
Particulier
Ik werk in de kinderopvang en heb een vast contract, nu heb ik pas gehoord dat we CAO-loos zijn, wat kan ik nu verwachten?Moet ik mij zorgen gaan maken, wat raden jullie mij aan?
Is uw organisatie aangesloten bij een werkgeversorganisaties, zoals Abvakabo FNV, CNU of De Unie? In dat geval neem ik aan dat u vernomen heeft dat de cao Kinderopvang per 1 januari 2012 is afgelopen. Momenteel lopen de onderhandelingen voor een nieuwe cao, die per 1 januari 2012 (dus met terugwerkende kracht) in werking zal treden.
Uw personeelsafdeling kan u hier meer over vertellen.
Met vriendelijke groet,