Ik heb een contract voor onbepaalde tijd bij het bedrijf waar ik nu bijna 3 jaar werk. Mijn functie deel ik met een andere collega, voor ons werk moet altijd een van ons aanwezig zijn. Als mijn collega met vakantie gaat neem ik zijn dagen over. Ik krijg hier niet aanvullend voor betaald. Omdat deze collega er binnenkort mee stopt en het bedrijf kampt met bezuinigingen is er besloten om de dagen waarop hij werkt in te laten vullen door twee anderen. Zij nemen beiden een maand vakantie. Dit houdt in dat ik geacht word twee maanden voor hen in the vallen, maar hier niet extra voor betaald krijg. In mijn contract staat niets over deze aparte vakantieregeling (invallen zonder aanvullend loon). Mag mijn werkgever dit van mij eisen, en zo nee, wat kan ik doen om niet twee maanden in te hoeven vallen zonder aanvullend loon?