Ik ben werkzaam in het Primair onderwijs. En kwam erachter dat er wat mis is gegaan in het verleden bij het doortellen met loonschalen.. Ik ben nu bij deze werkgever 2 jaar werkzaam. En toen ik dit aangaf op het hoofdkantoor gingen ze het uitzoeken bij de administratie en kwamen ze na een paar weken tot de conclusie dat ik 3 schalen omhoog moest.
Dit is me schriftelijk toegezegd via de mail. Ook ben ik al met terugwerkende kracht vanaf aug 2017 uitbetaald in mijn nieuwe schaal. Maar een maand later krijg ik een mailtje dat ze dit niet hadden hoeven uitzoeken omdat ze dat volgens de cao pas na 3 jaar dienstverband hadden hoeven doen. En dat ik weer teruggezet word in schaal 5. En het geld is weer verrekend de maand erna.
Dit mogen/kunnen ze toch niet doen?
Ik wil graag ook telefonisch contact met een advocaat. Want ik wil hier werk van maken.