Zakelijk, Arbeid, Schade
Particulier
Geachte,
Afgelopen 1 februari was ik 10 jaar in dienst bij mijn werkgever.
Ze zaak wilde mij als dank en felicitatie een iPad cadeau geven.
Omdat er nu voor de derde keer onterecht faillissement is aangevraagd van mijn werkgever konden ze de iPad niet schenken omdat volgens hun zeggen de kans groot zou zijn dat de curator de eventueel aan mij geschonken iPad in zou kunnen nemen indien het faillissement uitgesproken wordt.
Nou vind ik dat nogal raar klinken want je mag je personeel toch een cadeau geven wat ook nog eens deels belasting aftrekbaar is.
Kunt u mijn vertellen of het waar is wat mijn werkgever zegt of kunnen ze zonder problemen een iPad schenken zonder dat hij weer ingenomen kan worden door de curator.
Of is er een contructie mogelijk dat mijn werkgever wel zonder problemen de iPad als geschenk kan geven zonder dat de curator hem in neemt?
Mijn werkgever wil het wel doen maar niet met de kans dat hij ingenomen wordt.
Daarom zoek ik nu ook naar een oplossing.
Ik hoop dat u mij hierbij kunt helpen.
Met vriendelijke groet,
Elwin Held
Afgelopen 1 februari was ik 10 jaar in dienst bij mijn werkgever.
Ze zaak wilde mij als dank en felicitatie een iPad cadeau geven.
Omdat er nu voor de derde keer onterecht faillissement is aangevraagd van mijn werkgever konden ze de iPad niet schenken omdat volgens hun zeggen de kans groot zou zijn dat de curator de eventueel aan mij geschonken iPad in zou kunnen nemen indien het faillissement uitgesproken wordt.
Nou vind ik dat nogal raar klinken want je mag je personeel toch een cadeau geven wat ook nog eens deels belasting aftrekbaar is.
Kunt u mijn vertellen of het waar is wat mijn werkgever zegt of kunnen ze zonder problemen een iPad schenken zonder dat hij weer ingenomen kan worden door de curator.
Of is er een contructie mogelijk dat mijn werkgever wel zonder problemen de iPad als geschenk kan geven zonder dat de curator hem in neemt?
Mijn werkgever wil het wel doen maar niet met de kans dat hij ingenomen wordt.
Daarom zoek ik nu ook naar een oplossing.
Ik hoop dat u mij hierbij kunt helpen.
Met vriendelijke groet,
Elwin Held
Als uw werkgever failliet gaat is er inderdaad een kans dat de curator de Ipad terug vordert maar het zou ook kunnen dat de curator daar verder niks mee doet. Je mag namelijk als het faillissement is aangevraagd niet zaken weggeven aan personeel. Dat zou alleen anders zijn als ergens vaststaat dat ieder personeelslid een Ipad krijgt als hij 10 jaar in dienst is maar daarvan is geen sprake.