Beëindiging contract tijdens re-integratie?

Als u een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd hebt, dan zal dat in principe automatisch eindigen op de einddatum (er zijn uitzonderingen, bijvoorbeeld als is overeengekomen dat moet worden opgezegd). Indien u ziek uit dienst zou gaan, zult u naar ik aanneem in aanmerking kunnen komen voor een ZW-uitkering. Uw werkgever moet u dan ziek uit dienst melden. Dat is verplicht. Let u er wel op dat de werkgever verplicht is om minimaal een maand voor afloop schriftelijk mee te delen of de arbeidsovereenkomst wordt verlengd en zo ja onder welke voorwaarden. Indien hij dat niet doet, wordt hij aan u een aanzegvergoeding verschuldigd. Die moet u wel binnen 2 maanden na de einddatum via de rechter hebben opgeëist, anders vervalt deze.