Werktijd voor huisartsenchauffeurs? Ontvang gratis advies!

Vraagsteller

Goedendag, ik ben huisartsenchauffeur. Ik vervoer huisartsen met een voorrangsvoertuig naar patiënten en assisteer de huisarts tijdens de visites. Mijn werkgever verlangt dat ik een kwartier voor aanvang eigenlijke dienst aanwezig ben om voorbereidende taken te doen.. Dit wordt echter niet uitbetaald. In het 'handboek huisartsenchauffeur' dat door mijn werkgever verstrekt wordt staat het zo: ------2.3 Voor aanvang dienst: De eerste visite van de dienst kan een spoedvisite zijn waarbij een patiënt zich in een levensbedreigende situatie bevindt. Het is daarom belangrijk dat een aantal taken reeds is verricht voordat de dienst begint. Op tijd aanwezig zijn, uiterlijk 15 minuten voordat de dienst begint: Aanmelden via de speciale inbel / uitbel telefoon Controleren auto op schade/verlichting/inhoud tank Controleren banden op schade, druk en profiel Stoel/spiegels in de juiste positie en de auto startklaar zetten voor de eerste rit. Controle inhoud van de koffers en tassen (mogelijk samen met de dienstdoende arts) of deze compleet zijn Koffers en tassen achterin de auto plaatsen en telefoon aansluiten en controleren op het systeem Starten van de auto en kijken of de controlelampjes uitgaan en uitblijven. Markeer persoonlijke werkmap correct. Ervaring leert dat de voorbereiding gemiddeld tussen de 10 en 20 minuten vergt. Het is aan de huisartsenchauffeur zorg te dragen voor een correcte uitvoering van de voorbereidende taken.------ Ik ben van mening dat dit gewoon werktijd is. Kan ik mijn werkgever hierop aanspreken? Is hierover een wettelijke regeling?

Jurist

Ik deel uw mening dat dit gewoon werktijd is nu uw werkgever dit verplicht oplegt.

Jurist

Volledig mee eens. Recent heeft het Hof van Justitie EU bepaald, dat werktijd, als je geen vaste werkplek hebt, begint wanneer je vanaf huis vertrekt. Dit is een andere casus, maar ligt volgens mij wel in het verlengde hiervan. Bovendien is er een oud arrest (net na de oorlog) van de Hoge Raad, dat ook deze richting uit gaat. Ik adviseer u dan ook uitbetaling van dit kwartier per dag te vragen.

Vraagsteller

Beide heren dank voor uw reactie! Ik ga overleggen met mijn collega's om tot eventuele stappen richting werkgever te komen. Mochten er nog mensen willen reageren die kennis van en/of ervaring met een vergelijkbare kwestie hebben, dan graag!