Dit is een bijzondere gang van zaken! Voor u is met name het bruto bedrag van belang, ondanks dat het wellicht PER MAAND netto hetzelfde uitkomt. PER JAAR kan dat toch anders uitpakken, omdat u wellicht nog een aanslag krijgt van de belastingdienst. Protesteer bij uw werkgever en vraag om uitleg.

Hoe heeft u met uw werkgever de hoogte van uw salaris afgesproken? Heeft u bij uw indiensttreding of later een netto-salarisafspraak met hem gemaakt of een bruto-salarisafspraak? Als u een bruto-salarisafspraak heeft gemaakt, mag uw werkgever de hoogte van dat bruto salaris niet eenzijdig wijzigen en houdt u aanspraak op het restant van het afgesproken bruto-salaris.