Recht op WW uitkering na tijdelijk contract?

Vraagsteller

Heb van 2002 tot 2011 gewerkt als 12 uur planner en 16 uur verzorgende in een thuiszorg instantie nu vond ik de combinatie nogal zwaar .En door een ingrijpende gebeurtenis in mijn prive leven heb ik besloten om per september 2011 als 15 uur als planner te blijven werken in deze thuiszorgorganisatie Ben toen nog meer gaan werken als planner 12 uur in een pilot .in een andere organisatie erbij Deze baan loopt op contractbasis af en wordt niet verlengd,omdat de pilot niet loopt. Mijn vraag is heb ik dan toch recht op WW uitkering over deze baan van 12 uur die afloopt vast bedankt voor de reactie

Jurist

Ja normaal u heeft recht op een ww uitkering omdat u meer dan 5 uur werkloos wordt en u meer dan 26 weken gewerkt heeft. Wel zou er een probleem kunnen ontstaan als u een vast contract had voor de uren als verzorgende en die zelf heeft opgegeven in ruil voor een contract voor bepaalde tijd als planner